Bewerbermanagement Software:
Das sind die häufigsten Fragen
Uns erreichen viele Fragen zum Thema Bewerbermanagement Software.
So wählen Sie den oder die richtige*n Bewerber*in aus
So wählen Sie den oder die richtige*n Bewerber*in ausMotivierte Mitarbeiter*innen bilden das Rückgrat eines jeden Unternehmens. Umso wichtiger ist es, sich im Einstellungsverfahren für die richtigen Kandidat*innen zu entscheiden. Aber wie findet man in der Flut der...
Wie erstellt man Bewerbungsformulare?
Wie erstellt man Bewerbungsformulare?Wir zeigen Ihnen in diesem kurzen Video, wie ein Bewerbungsformular Ihren Rekrutierungsprozess verbessern kann. Sie müssen Ihr E-Mail-Postfach nicht länger durchstöbern, um an alle Bewerber*innen-Informationen zu gelangen. Das...
Was sind K.O.-Fragen und wie helfen sie mir bei der Rekrutierung?
Was sind K.O.-Fragen und wie helfen sie mir bei der Rekrutierung?Bei K.O.-Fragen im Bewerbungsformular geht es darum, so schnell wie möglich zu sehen, ob ein*e Bewerber*in für die ausgeschriebene Stelle geeignet ist. Sie können dabei allgemeine und fachspezifische...
Wie setzt man Bewerbungsformulare ein?
Wie setzt man Bewerbungsformulare ein?Der Traum eines jeden Personalers ist es, auf den ersten Blick zusehen, wer der richtige Kandidat für die zu besetzende Stelle ist. Mit Bewerbungsformularen können Sie eingehende Bewerbungen einfacher vergleichbar machen,...
Bewerbermanagement in Excel
Bewerbermanagement in Excel, so geht's! [mit Excel-Vorlage zum Download]In diesem Artikel erfahren Sie, warum Excel einen einfachen Einstieg in das Thema Bewerbermanagement bietet [inklusive Excel-Vorlage zum Download], welche Rechtsgrundlagen Sie dabei beachten...
Wie rekrutiert man DSGVO-konform?
Wie rekrutiert man DSGVO-konform?Seit dem 25. Mai 2018 gilt die Datenschutz-Grundverordnung der EU - kurz DSGVO. Wir erklären, auf welche Feinheiten Sie im Recruiting-Prozess unbedingt achten sollten!· · ·Die DSGVO betrifft auch Personalabteilungen Wie werden...
Wie setzt man einen Talentpool ein?
Wie setzt man einen Talentpool ein? In 7 Schritten zum Rekrutierungswerkzeug mit LangzeitwirkungEin Talentpool ist eine Datenbank mit qualifizierten und interessanten Bewerber*innen, Mitarbeiter*innen und Freiberufler*innen, die Sie dann kontaktieren können, wenn Sie...
Warum erhalten Sie ohne Bewerbermanagement in Zukunft keine Bewerbungen mehr?
Warum erhalten Sie ohne Bewerbermanagement in Zukunft keine Bewerbungen mehr? Seit 2019 werden Stellenanzeigen, dir nur auf eine E-Mail-Adresse verweisen, nicht mehr von Stepstone unterstützt. Bewerbungen müssen mit einem Bewerbermanagement-System oder über die...
Was macht ein gutes Bewerbermanagement-System aus?
Was macht ein gutes Bewerbermanagement-System aus?Die Zeiten, in denen sich Unternehmen mit verschiedenen Papierstapeln voller Bewerbungsunterlagen beschäftigen mussten, ist zum Glück vorbei. Die Verwaltung von Bewerbungen, die per Post oder E-Mail eingehen und in den...
Bewerbermanagement-System richtig auswählen und einführen
Wie wähle ich das richtige Bewerbermanagement-System aus?Die Verwaltung von E-Mail-Bewerbungen ist mühsam und kostet viel Zeit. Der Aufwand ist ohne IT-Unterstützung kaum noch zu bewältigen. Bewerbermanagement-Lösungen können Ihnen dabei helfen, den Bewerbungsprozess...
Nutzen Sie bereits ein Bewerbermanagement-System?
Nutzen Sie bereits ein Bewerbermanagement-System?HR-Verantwortliche werden in Zeiten von Fachkräftemangel, demografischer Lücke und Globalisierung vor immer größere Herausforderungen gestellt – mit wenig Budget erfolgreich neue Stellen zu besetzen. 40 % der...
Was ist der Unterschied zwischen einem HRIS und einer Bewerbermanagement-Software?
Was ist der Unterschied zwischen einem HRIS und einer Bewerbermanagement-Software?Jedem ist klar, dass der Lieblingsitaliener sein Handwerk über Jahre verfeinert hat und die Pizza immer besser wird. Beim Alle-Gerichte-die-es-auf-der-Welt-gibt-Restaurant wird bestimmt...
Ist Ihre Karriereseite mobil-optimiert?
Ist Ihre Karriereseite mobil-optimiert?Mobile Technologien verändern die Arbeitswelt und bringen neue Anforderungen an das HR mit sich. Immer mehr Suchanfragen für Jobs finden heute auf mobilen Endgeräten statt. Allerdings bieten nur wenige Unternehmen auch...